Minimalna plača v 2021 in katera kolektivna pogodba vas zavezuje

Namen seminarja

Z letom 2021 se bo minimalna plača pričela izračunavati po formuli. Leta 2020 je doživela največjo spremembo, saj so od tedaj dalje iz nje so izvzeti nekateri dodatki, ki se prištevajo na minimalno plačo. Na seminarju boste izvedeli, kako se dodatki obračunavajo (kaj je osnova za obračun), kateri iz minimalne plače niso izvzeti, kako vemo, kakšna je višina teh dodatkov, kateri delodajalci si lahko določijo svoje višine dodatkov in kje. Na seminarju bodo prikazani konkretni izračuni in primeri obračuna dodatkov. Pogledali si bomo tudi, koliko znaša minimalna osnova za obračun prispevkov in kako se obračunava nadomestilo plače v primeru, ko delavec prejema minimalno plačo.

Drug del seminarja pa bo posvečen kolektivnim pogodbam dejavnosti. Vsak delodajalec mora vedeti, katera (če sploh katera) kolektivna pogodba dejavnosti ga zavezuje. Od tega je odvisno, ali pravice delavcem odmerja pravilno in ali zanj veljajo tudi določene ugodnosti napram ZDR-1. Pogledali si bomo, kaj delodajalec lahko določi v pravilniku o delovnih razmerjih, če ga ne zavezuje nobena kolektivna pogodba dejavnosti in kaj se zgodi, če se z delavcem dogovori za uporabo kolektivne pogodbe dejavnosti, ki ga sicer ne zavezuje.

Iz programa seminarja

• Minimalna plača v 2021.

• Minimalna osnova za obračun prispevkov v 2021.

• Koliko mora znašati osnova plača delavca zaposlenega pri delodajalcu, ki ga (ne) zavezuje kolektivna pogodba dejavnosti ali podjetniška kolektivna pogodba?

• Kaj je osnova za obračun dodatkov v 2021.

• Kje so določene višine dodatkov?

• Minimalna plača in nadomestilo plače v breme ZZZS.

• Ali pojem zajamčene plače še obstaja, ali ga je nadomestil pojem minimalne plače?

• Katere kolektivne pogodbe dejavnosti poznamo?

• Kako delodajalec ve, katera kolektivna pogodba dejavnosti ga zavezuje?

• Kaj pomeni razširjena veljavnosti kolektivne pogodbe?

• Kaj mora delodajalec narediti, če ga ne zavezuje nobena kolektivna pogodba dejavnosti?

• Kaj delodajalec lahko določi v pravilniku o delovnih razmerjih?

• Odgovori na vprašanja ter diskusija.

Cena on-line izvedbe vključuje:

• pdf gradivo,
• posvetovanje s predavateljico,
• strokovne in konkretne nasvete,
• potrdilo o sodelovanju v on-line predavanju (na željo prijavljenega, ki jo navede ob prijavi).

Pomembno: naročnikom portalov, online priročnikov in vestnikov založbe Verlag Dashöfer nudimo stalni 15 % popust pri udeležbi na seminarjih v okviru Centra za izobraževanje (izjema so krajši webinarji in več-dnevna izobraževanja). Za vsakega drugega in naslednjega udeleženca iz istega podjetja vam na pripadajočo kotizacijo priznamo 10 % popust. Navedeni popusti ne veljajo za webinarje. Popusti na redno ceno seminarja se obračunajo med obdelavo naročila v naročniškem oddelku in bodo upoštevani pri izstavitvi (pred)računa. V potrditvenem sporočilu o uspešni prijavi omenjeni popusti še niso upoštevani.

• Zadnji rok za odjavo udeležbe je najkasneje tri dni pred izvedbo webinarja/seminarja, v nasprotnem primeru vam zaračunamo celotno kotizacijo.​
• V primeru nezadostnega števila prijavljenih udeležencev si pridržujemo pravico do odpovedi izobraževanja.
• Račun za plačilo kotizacije boste prejeli po potrditvi termina seminarja, na mail naslov naveden na vaši prijavnici.
• Informacije o tipu izvedbi predavanja kot tudi ostale podatke boste prejeli najkasneje 1 delovni dan pred datumom seminarja.

Če vam razpisani termini seminarja ne utrezajo in bi želeli biti obveščeni o novih datumih, ali bi le želeli prejemati naše brezplačne novičke, vas vabimo k naročilu na brezplačni e-časopis Koledar seminarjev. Registracijo lahko opravite ˃˃˃ tukaj (op.: v seznamu je koledar seminarjev že označen).

Potek seminarja

Webinar bo potekal med 9.00 in 11.15 uro. Število mest je omejeno!

Za udeležbo preko on-line potrebujete le računalnik in dostop do interneta.

Vsa navodila in napotke boste prejeli na vaš elektronski naslov. Tekom webinarja bo mogoče zastaviti vprašanja, tako da vam bo predavateljica sproti podajala odgovore na morebitne izzive in težave s katerimi se soočate. Vabimo pa vas, da nam vprašanja pošljete že vnaprej (na email: larisa.berginc@dashofer.si).

Naši webinarji vam ponujajo številne prednosti:

1. Prihranite čas in stroške potovanja  - webinarju lahko prisluhnete kjerkoli. Na delovnem mestu ali doma, preko računalnika, tablice ali mobilnega telefona. 

2. Zastavite vprašanja s pomočjo funkcije klepeta ali tako, da vprašanje zastavite ustno preko mikrofona. 

3. Praktično: izvedba preko aplikacije ZOOM omogoča interaktivno izvedbo (lahko se vidimo, slišimo ter tako izmenjujemo mnenja).